Management Coaching

Langfristig ist man nur erfolgreich, wenn man weiß, warum man erfolgreich ist.

Rupert Lay

Wenn Sie keinen Sparringspartner haben, mit dem Sie sich austauschen können, suchen Sie sich einen! Wozu haben Sie Ihre Netzwerke und Geschäftspartner. Bei der Auswahl denken Sie nach! Fremdbild und Selbstbild miteinander in Beziehung setzen und deren Differenz feststellen sind eine idealer Nährboden für effiziente Veränderungen. Analysieren Sie Ihren Ist-Zustand, reflektieren Sie Ihr eigenes Verhalten und dann kommen Sie zur Sache: Entwickeln Sie Handlungsalternativen, bewerten Sie diese mit Ihrem Sparringspartner und setzen sie diese um! Gilt für Firmen genauso wie für einzelne Mitarbeiter.

Wir nennen es „Business - Management - Coaching“!

Management-Coaching mit Praxis-Bezug unter Einbeziehung der konkreten unternehmerischen und branchenbezogenen Situation. Für uns ist Business-Management-Coaching Teil unseres Beratungsangebots für das Top-Management. Aufgrund unserer breiten Erfahrung im ITK-Markt können wir Ihnen konkrete, auf Ihre Branche und Aufgabe bezogene, Coaching-Leistung anbieten.

 

Details dazu unter:

Executive-Business-Coach.de